Pensioenfonds DNB is een zelfstandige entiteit. Het fondsbestuur is zich natuurlijk bewust van mogelijk extra (reputatie)risico als pensioenfonds van de toezichthouder. De nadruk ligt dan ook op een zorgvuldige en efficiënte uitvoering van de pensioenregeling.

Arbeidsongeschiktheid kan gevolgen hebben voor uw pensioenopbouw. Of dat zo is, hangt af van de mate waarin uw arbeidsongeschikt bent verklaard. 

Minder dan 35% arbeidsongeschikt
In dit geval ontvangt geen WIA-uitkering. Om die reden heeft u ook geen recht op een aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering vanuit het Pensioenfonds DNB. U kunt nog minimaal 65% van uw oude salaris verdienen. Daarover bouwt u gewoon pensioen op.

Meer dan 35% arbeidsongeschikt
In deze situatie heeft u recht op een WIA-uitkering van het UWV.

Bij meer dan 35% arbeidsongeschiktheid blijft u pensioen opbouwen in het Pensioenfonds DNB.

Lees verder over arbeidsongeschiktheid en uw pensioen

Heeft u eerder via uw werkgever pensioen opgebouwd en verandert u van baan? Dan kunt u het opgebouwde bedrag onderbrengen bij het pensioenfonds van uw nieuwe werkgever. Dit noemen we ook wel waardeoverdracht. Het nieuwe pensioenfonds kan ook de waarde andere oude pensioenrechten overnemen. Dus niet alleen van uw laatste pensioenuitvoerder.

Met waardeoverdracht houdt u uw pensioen bij elkaar. Of waardeoverdracht voor u interessant is hangt af van de verschillen tussen de pensioenregelingen.

Lees meer over de waardeoverdracht voor:

• Nieuwe werknemers van DNB
• Ex-werknemers van DNB

In het UPO staat bij ‘Wat heeft u aan pensioen opgebouwd?’ hoeveel pensioen u tot nu toe heeft opgebouwd bij Pensioenfonds DNB sinds u bij DNB in dienst bent gekomen. Dit is het bedrag dat u zou krijgen als u nu uit dienst gaat bij DNB.

Blijft u werken bij DNB, dan wordt het opgebouwde pensioen natuurlijk ieder jaar hoger. Wat u krijgt als u tot uw pensioendatum in dienst blijft, staat bij ‘Wat krijgt u als u met pensioen gaat?’.

Ga naar Mijn profiel om aan te geven dat u het UPO op papier wilt ontvangen. Het volgende UPO krijgt u dan op papier.   

Ook als u kiest voor papier bewaren we uw pensioenoverzichten nog steeds online bij Mijn pensioenpost. U kunt uw oude pensioenoverzichten dus altijd terugvinden op deze website.

De gegevens en bedragen in het UPO zijn gebaseerd op de gegevens die we op 1 januari 2021 van u hadden.

Zijn uw gegevens over 2020 gewijzigd en ziet u ze niet terug in het UPO? Geef dit aan bij uw werkgever. Wij krijgen uw gegevens en eventuele wijzigingen namelijk van DNB.

Zijn uw gegevens in 2021 gewijzigd? Dan hoeft u niets te doen. De wijzigingen ziet u terug in het UPO dat u volgend jaar krijgt.

Uw UPO staat bij Mijn pensioenpost. U logt eenvoudig in met uw DigiD.

Op mijnpensioenoverzicht.nl vindt u een totaaloverzicht van alle pensioenen die u ooit heeft opgebouwd. Ook uw pensioen bij Pensioenfonds DNB en de AOW staan op deze website. Als u pensioen heeft overgedragen naar een andere pensioenuitvoerder (waardeoverdracht), dan staat dit pensioen niet meer apart vermeld op mijnpensioenoverzicht.nl.

Dat ligt eraan. Bent u in 2021 getrouwd of een geregistreerd partnerschap aangegaan? Dan is dit nog niet verwerkt in het UPO, omdat dit het UPO over het voorgaande jaar is. In het UPO dat u volgend jaar krijgt, staat uw partner wel. U hoeft hiervoor niets te doen, wij  krijgen hiervan bericht van de gemeente waarin u woont.

Woont u samen? Dan moet u zelf aan ons doorgeven dat u samenwoont. Heeft u dit niet gedaan, regel het dan alsnog. In het UPO dat u volgend jaar krijgt, staan dan de gegevens van uw partner.

Dat kan. Uw pensioen van DNB gaat standaard in als u 68 jaar bent. Heeft u opgebouwd pensioen dat ingaat op uw 65ste, dan krijgt u dit wanneer u 65 jaar wordt.

Maar u kunt al vanaf uw 55e met pensioen. U weet vijf jaar van te voren wanneer u precies AOW krijgt. Benieuwd naar uw AOW-leeftijd? Kijk dan op www.svb.nl

Gaat u voor uw AOW-leeftijd met pensioen, dan krijgt u al wel een (vervroegd) ouderdomspensioen, maar nog geen AOW-uitkering. U kunt dit tijdelijke verschil in inkomen overbruggen met ‘AOW-compensatie’. U ruilt dan een deel van uw ouderdomspensioen in voor een tijdelijk ouderdomspensioen tot aan uw AOW-leeftijd. Houd er wel rekening mee dat u na uw AOW-leeftijd een lager ouderdomspensioen krijgt.

U vraagt de AOW-compensatie aan door het aanvraagformulier 'Uw pensioen aanvragen' in te vullen en naar ons toe te sturen. Heeft u dit formulier nog niet van ons ontvangen? Neem dan contact op met de Pensioendesk. U kunt ons telefonisch bereiken via (050) 582 79 79 van maandag tot en met vrijdag van 09.00 tot 17.00 uur. Of stuur een e-mail naar dnbpensioeninfo@tkppensioen.nl. 

Bij uitruil verplaatst u binnen een pensioenregeling een bedrag van het ene pensioen naar een ander pensioen. Bij Pensioenfonds DNB kan uitruilen alleen tussen het ouderdomspensioen en het partnerpensioen.

Hiervoor zet u een deel van uw ouderdomspensioen om naar een extra bedrag aan levenslang partnerpensioen

Uitruilen kan als u met pensioen gaat, of als u verandert van werkgever en uw deelneming in het Pensioenfonds DNB stopt. U krijgt dan bericht van ons over uw keuzemogelijkheden.

Als u bij DNB werkt, bouwt u pensioen op bij Pensioenfonds DNB. Ieder jaar krijgt u van ons het Uniform Pensioenoverzicht. Hierin staat wat u aan pensioen heeft opgebouwd. Ook staat er in wat uw eventuele partner en kinderen krijgen als u overlijdt. En wat u krijgt van Pensioenfonds DNB als u arbeidsongeschikt raakt.

Iedere pensioenuitvoerder (zoals pensioenfondsen en verzekeraars) moet ieder jaar een UPO versturen. Die overzichten zijn grotendeels hetzelfde. Stel dat u meerdere pensioenoverzichten krijgt, dan kunt u ze makkelijk met elkaar vergelijken. Uw eigen UPO kunt u zo ook eenvoudig vergelijken met die van uw eventuele partner. U ziet dan hoeveel u samen krijgt.

Dit staat in het UPO bij ‘Wat heeft u aan pensioen opgebouwd?’.

Wat uw nabestaanden krijgen hangt af van het moment van overlijden. Met nabestaanden bedoelen wij uw partner en/of uw kinderen tot 21 jaar. Studeren uw kinderen? Dan vallen zij tot hun 27e onder de regeling voor nabestaanden.

U bent werknemer van DNB
Overlijdt u tijdens het actieve dienstverband, dan heeft uw partner recht op een partnerpensioen. Uw kinderen hebben recht op een wezenpensioen. Lees meer over uw pensioen bij overlijden tijdens uw dienstverband. 

U bent ex-werknemer van DNB
Werkt u niet meer bij DNB en bent u nog niet met pensioen? Dan hebben uw partner en kinderen geen recht op een nabestaandenpensioen. Zijn uw partner en/of kinderen bij ons bekend bij uitdiensttreding, dan zetten wij een deel van uw opgebouwde ouderdomspensioen automatisch om in nabestaandenpensioen. Lees meer over uw pensioen bij overlijden na uw DNB dienstverband.

U bent met pensioen
Bent u al met pensioen op het moment van overlijden? Afhankelijk van uw keuze bij pensionering hebben uw partner en eventuele kinderen recht op een nabestaandenpensioen. 

In het UPO staat hoeveel % pensioenpremie u en uw werkgever betalen aan Pensioenfonds DNB. Dit is 28%. Het gaat om de premie over uw totale salaris in 2021. DNB betaalt dus een deel en u betaalt een deel van de pensioenpremie. Op uw loonstrook staat hoeveel u zelf betaalt.

In uw UPO ziet u het bedrag dat uw eventuele partner en kinderen ontvangen als u voor uw pensioendatum overlijdt. De bedragen gelden als u nog in dienst bent bij DNB.

Bent u getrouwd of geregistreerd partners? Dan staan hier de gegevens van uw partner. Als u overlijdt, krijgt hij of zij het partnerpensioen dat in het UPO staat. 

Woont u samen? Dan staan de gegevens van uw partner hier alleen als u aan ons heeft doorgegeven dat u een partner heeft. Heeft u dit nog niet gedaan? Doe het dan alsnog om het partnerpensioen goed te regelen.

In het UPO staat wat u aan pensioen heeft opgebouwd. Ook staat er in wat uw eventuele partner en kinderen krijgen als u overlijdt.